Varför Vi Inte Använder Upwork — Och Varför Våra Kunder Inte Gör Det Heller
Låt mig säga det rakt ut: Om du bygger något seriöst —är Upwork inte platsen för det. Vi använder det inte.
Vi rekryterar inte därifrån.
Och 90% av våra kunder kom till oss efter att ha bränt sig där. Här är varför.
🧠 Du behöver inte "talang" — du behöver ägandeskap
Upwork ger dig en lista med utvecklare. Kul. Men du bygger inte en webbplats för skojs skull. Du bygger en produkt som:- Har deadlines
- Kommer att växa och utvecklas
- Behöver samarbete, inte bara uppgifter
- Har konsekvenser om det går fel
🎭 Profilen ≠ personen
Upwork gör det superenkelt att se bra ut. Snygg profilbild. 98% jobbframgång. Flytande engelska. Sen anlitar du dem och inser:- De outsourcar ditt arbete till någon annan
- De försvinner halvvägs
- Koden är ett kaos, men de levererade "i tid"
- Du spenderade mer tid på att hantera än att bygga
⏱ Tid = din dyraste resurs
Upwork kanske sparar dig 500 € på offerten.Men det kommer kosta dig tusentals i bortslösad tid, missade deadlines, brutet förtroende. De flesta av våra projekt kom från personer som redan provat vägen med "billig frilansare" och kom ut frustrerade. Vad de ville ha var enkelt:
"Jag vill bara ha någon jag kan lita på som får det gjort — ordentligt."Vi sa, "Ja, det är bokstavligen det vi gör."
🚫 Vi finns inte på Upwork — av eget val
Vi listar inte vårt företag på marknadsplatser. Varför? För att vi inte konkurrerar med lägsta pris.Vi konkurrerar med tydlighet, konsekvens och leverans. Våra kunder vill inte jämföra 20 profiler.
De vill ha 1 samtal, 1 offert och ett team som får det att hända. Vi föredrar:
- Att bygga relationer, inte engångsuppdrag
- Att arbeta med riktiga produkter
- Att vara en del av kundens resa — inte bara en leverantör
🧠 FAQ: Men är inte Upwork "säkert"?
F: Är inte Upwork säkrare på grund av escrow?Escrow skyddar betalningar. Inte resultat. Dålig kod i en zip-fil räknas fortfarande som "levererat." F: Tänk om jag hittar en bra utvecklare där?
Ja, det är möjligt. Men det är ett vågspel. Du satsar inte på kompetens — du satsar på tillgänglighet, engagemang och integritet. Risken är verklig. F: Varför inte använda båda?
Du skulle kunna — men att hantera Upwork-frilansare tillsammans med ditt eget team är rörigt om du inte har en stark intern projektledare.
🧩 Så vad bör du göra?
Okej, om det är en snabb buggfix eller en one-pager — kan Upwork fungera. Men om du:- Bygger en produkt
- Lanserar en MVP
- Skalar en plattform
- Jobbar med snäva tidsramar
Vi finns inte på Upwork — vi finns på Slack med våra kunder varje dag. Behöver du bygga något på riktigt?
Låt oss göra det rätt →